Как работодателю перейти на электронные больничные листы

С 1 июля 2017 года с согласия работника листок нетрудоспособности может быть оформлен в электронном виде. Для того, чтобы принять к учёту такой больничный лист, работодателю необходимо совершить следующие действия: — получить усиленную квалифицированную электронную подпись; — зарегистрироваться на Едином портале государственных и муниципальных услуг www.gosuslugi.ru; — заключить соглашение об информационном взаимодействии с территориальным отделением фонда социального страхования (типовая форма соглашения должна быть размещена на официальном сайте отделения ФСС); — на интернет-ресурсе http://cabinets.fss.ru в личном «Кабинете страхователя» по номеру больничного и СНИЛС запросить листок нетрудоспособности. Запрос оформляется с использованием электронной подписи; — заполнить раздел «Заполняется работодателем», подписать документ с помощью электронной подписи отправить в ФСС; После совершения указанных действий листок нетрудоспособности будет оформлен надлежащим образом и работодатель сможет выплатить работнику пособие.